Sensibilización de mandos y responsables
- Eje
- Sensibilización
- Subeje
- Liderazgo interno
¿Qué es?
Desarrollo específico de la conciencia, criterio y capacidad de actuación de directivos, mandos y responsables para aplicar de forma coherente las políticas de conciliación, igualdad, diversidad y gestión de personas…
Objetivo
Garantizar decisiones de liderazgo coherentes, equitativas y respetuosas.
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