Descripción de la medida
- Organizar y participar en actividades de ocio para menores durante los periodos vacacionales
Objetivo
Conciliar vida personal, familiar y laboral.
Líneas de actuación
- Convenios con empresas organizan campamentos.
- Organización y gestión de campamentos
Funcionamiento e implantación
- Las personas interesadas solicitaran plaza a RRHH por escrito, para sus hijos/as, indicando duración de la asistencia a los campamentos.
Requisitos para acogerse
- Formar parte de la plantilla
Formalización y comunicación
Manual Conciliación. Comunicado a toda plantilla Portal Empleado
Indicadores recomendados
- Numero de solicitudes realizadas.
- Numero personas participan campamentos.
- Numero campamentos organizados
Ejemplo práctico
Gran Empresa. Construcción. Convenios con guarderías y centros de educación infantil en toda la Comunidad de Madrid, ofrecen un 10 % de descuento en las mensualidades y matriculación gratuita.
Antes de aplicarla
Adapta los criterios, el proceso y los recursos al diagnóstico de la organización, la normativa vigente, el convenio aplicable y la representación legal de las personas trabajadoras cuando corresponda.