Descripción de la medida
- Orientación nutricional en la revisión médica
Objetivo
Promover la salud de las personas trabajadoras, fomentando hábitos saludables de nutrición en función de las características, los hábitos y el puesto de trabajo de cada persona
Líneas de actuación
- Contratar servicios empresas especializadas
- Formacion interna
Funcionamiento e implantación
- Tras el reconocimiento medico interno o externo se le propondrá a cada persona un programa de orientación nutricional.
Requisitos para acogerse
- Toda la plantilla
Formalización y comunicación
Carta del servicio médico a cada persona. Llamada de aviso desde el área de medicina del trabajo el día anterior a la revisión
Indicadores recomendados
- Número de incidencias reportadas.
- Numero de solicitudes atendidas por la empresa contratada
Ejemplo práctico
Gran Empresa. Seguros.El área de medicina del trabajo realiza la revisión médica anual de cada persona y elabora un informe/programa de orientación nutricional en el que explica los resultados del mismo y las recomendaciones pertinentes en función de las características, los hábitos y el puesto de trabajo de cada persona. Este informe lo envía el área de medicina del trabajo a cada persona por carta (cerrada y confidencial) a su puesto de trabajo.
Antes de aplicarla
Adapta los criterios, el proceso y los recursos al diagnóstico de la organización, la normativa vigente, el convenio aplicable y la representación legal de las personas trabajadoras cuando corresponda.